به گزارش پول نیوز ، عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان شمیرانات با تاکید بر اینکه بزرگترین و جدیترین چالش امروز کارگران و بازنشستگان بحث درمان است گفت: مراکز درمانی سر و سامانی ندارند و بدلیل ضعف نظارت، هرگونه که دلشان میخواهد با بیماران رفتار میکنند.
نوروز رجب بلوکات با اعلام اینکه انتظار داشتیم قانون الزام در سازمان تامین اجتماعی به صورت جامع و کامل اجرا شود گفت: اگرچه مراکز درمانی سازمان بیماران را میپذیرند، اما پزشکانی که در مراکز درمانی سازمان خدمت میکنند، کارت ویزیت خود را در کشو میز دارند و از بیمار میخواهند که برای درمان بهتر به مطب آنان مراجعه کند.
وی با اعلام اینکه ویزیت پزشکان متخصص از 250 هزار تومان است و تا جایی که دلشان میخواهد، بالا می رود گفت: هنگامی که درمان مناسبی در مراکز درمانی سازمان صورت نمیگیرد و پزشک بیمار را به صورت سرسری معاینه میکند، بیمار ناچار است به مطب پزشکان مراجعه کند و به امید تشخیص و درمان بهتر، ویزیت کلان بپردازد.
عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان شمیرانات با اعلام اینکه مراجعه به مطب پزشک و دادن ویزیت بالا تازه اول مشکل است گفت: پزشک در مطب اعلام می کند که آزمایش، سونوگرافی، رادیولوژی، اکو قلب و دیگر موارد را قبول ندارد و بیمار باید چندین میلیون بپردازد و در مطب پزشک یا مراکزی که معرفی می کند، این موارد را انجام دهد.
وی از بحران زیر میزی به عنوان چالش جدی خبر داد و گفت: بعد از آنکه پزشک در مطب روش درمان بیماری را مشخص کرد، تازه اعلام میکند که باید جدای از هزینههای درمان و هتلینگ بیمارستان، باید زیرمیزی هم بدهیم.
رجب بلوکات با اعلام اینکه پزشکان آنقدر زیاده خواه شده اند که دیگر ریال را قبول ندارند گفت: پزشکان در گذشته شماره کارت یکی از بستگانشان را میدادند تا زیرمیزی را به کارت او بزنیم، اما اکنون اعلام میکنند برایشان دلار بخریم یا سکه طلا بگیریم، گویا در آمریکا و اروپا زندگی میکنیم که آقایان ریال را قبول ندارند.
وی با اعلام اینکه پزشک تا زمانی که سکه یا دلار را به دستش ندهیم، درمان را آغاز نمیکند گفت: باید برویم در بازار آزاد دلار بخریم و برای پزشک بیاوریم و تا زمانی که مقدار دلار یا تعداد سکه تعیین کرده را دریافت نکند، بیمار حتی اگر در شرایط اورژانسی باشد، درمان نمی کند. این چه نظام درمانی است که بر این مملکت حاکم شده است.
عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان شمیرانات با اعلام اینکه بیش از ۶۰ درصد بازنشستگان حداقل بگیر به پایین هستند گفت: بازنشستهای که 7 میلیون تومان حقوق میگیرد، چگونه میتواند بابت زیرمیزی برای یک درمان، سکه 55 میلیون تومانی برای آقای دکتر بیاورد.
وی با تاکید بر اینکه پزشکان با انصاف بسیاری نیز در خدمت مردم هستند گفت: نمی توانیم از حق بگذریم. واقعیت این است که پزشکان با انصاف بسیاری در کشور داریم که صادقانه و بدور از منفعت طلبی بیماران را درمان می کنند و حتی وقتی متوجه ناتوانی مالی بیمار می شوند، از بخشی از حق خود می گذرند و حتی بارها دیده شده که بیمار را رایگان درمان کرده اند.
رجب بلوکات در بخش دیگری از اظهارات خود، با ابراز تاسف از اینکه ضعف عملکرد سازمان تامین اجتماعی باعث افزایش حداقل بگیران شده است گفت: نظارت و بازرسی در سازمان تامین اجتماعی بسیار ضعیف است. بازرسان سازمان در فواصل طولانی به بنگاهها مراجعه میکنند یا اگر هم مراجعه میکنند، در بسیاری از موارد با هدف نفع شخصی، به سود کارفرما سند بازرسی را تنظیم میکنند و بارها مشاهده شده برای آنکه کارفرما ناچار نشود حق بیمه بیشتری بپردازد، حضور کارگر در محیط کار را در گزارش خود ثبت نمیکنند.
وی با اعلام اینکه از سال ۵۰ تا ۸۶ به مدت ۳۶ سال در کارگاههای گوناگون کار کردهام گفت: هنگامی که برای بازنشستگی اقدام کردم، متوجه شدم که بازرسان سازمان سالهای بسیاری از حضور من در کارگاهها را در گزارشهایشان اعلام نکردهاند و هر چقدر اعتراض کردم، نتیجهای هم نداشت.
عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان شمیرانات با تاکید بر اینکه به دلیل کوتاهی بازرسان، اکنون با حداقلها زندگی میکنم و این مشکلی است که برای بسیاری از بازنشستگان وجود دارد گفت: متاسفانه هرگز این روند را اعلام نکردند و هنگامی متوجه شدم که زمان بازنشستگی فرا رسیده بود.
وی با اعلام اینکه در این مملکت فقط پول حاکم است و مدتهاست انصافی در کار نیست گفت: در حالی که دولت افزایش حقوق ۲۰ درصدی را پیشنهاد و نمایندگان مردم در خانه ملت همان را تصویب میکنند، به هر کجا سر میزنیم، باید هزینهها را به دلار بپردازیم.
نوروز رجب بلوکات از مدارسی خبر داد که ماهیانه ۱۴ میلیون تومان شهریه میگیرند گفت: کارگر و بازنشستهای که ۷ میلیون تومان حقوق میگیرد، چگونه میتواند ۱۴ میلیون تومان بابت هزینه مدرسه فرزندش بپردازد.
وی با اعلام اینکه هرگاه به سازمان مراجعه و تقاضای افزایش حقوق متناسب با تورم را مطرح میکنیم، از بیپولی و کمبود اعتبار مینالند گفت: ریشه کمبود اعتبار سازمان به قراردادهای موقت باز میگردد. امروزه کارفرمایان با سواستفاده از قراردادهای موقت، حق بیمههای ناچیز میپردازند و همین امر باعث کاهش شدید درآمد سازمان شده است.
عضو هیات مدیره کانون بازنشستگان شمیرانات از کارگران مهاجر به عنوان جدی ترین بحران ساز سازمان تامین اجتماعی یاد کرد و گفت: از سوی دیگر کارگران مهاجر به ویژه کارگران افغان، در کارگاهها کار میکنند اما بیمه نیستند که این امر نیز باعث ضعف شدید منابع ازمان تامین اجتماعی میشود، بنابراین انتظار داریم نظارت و بازرسی در سازمان تامین اجتماعی افزایش یابد.