به گزارش پول نیوز ، به نقل از روابط‌عمومی شرکت نفت و گاز پارس، تورج دهقانی ظهر امروز (سه‌شنبه، یکم آبان‌ماه 1403) در نشست معارفه سرپرست معاونت عملیات و پشتیبانی، سرپرست معاونت طرح‌های توسعه‌ای، سرپرست مدیریت مهندسی و ساختمان، سرپرست مدیریت مهندسی نفت و گاز و دستیار ارشد و مشاور مدیرعامل شرکت نفت و گاز پارس و تکریم مدیران قبلی مدیریت‌های نامبرده گفت: اگرچه مجموعه عظیم شرکت نفت و گاز پارس با دو مأموریت مهم تولید و توسعه، از وسعت و پیچیدگی‌های بسیاری برخوردار است، اما وجود نیروها و سرمایه‌های عظیم انسانی ارزشمند موجب دلگرمی برای حل چالش‌ها و موضوعات متفاوت پیش روست.
مدیرعامل شرکت نفت و گاز پارس با اشاره به روند رو به رشد این سازمان گفت: با بهره‌مندی از تجارب ارزشمند و گرانقدر سرمایه‌های انسانی، این رویکرد را ادامه خواهیم داد تا منتج به ارتقا سطح این شرکت شود.
دهقانی ضمن قدردانی از تلاش‌ها و زحمات معاونین و مدیران سابق شرکت نفت و گاز پارس، خاطرنشان کرد: چشم‌انداز پیش روی کشور در حوزه ناترازی گاز و دیگر شرایط و مسائل کلان، پذیرش مسئولیت در این حوزه را نسبت به گذشته سخت‌تر کرده است.
وی گفت: میدان گازی پارس جنوبی، یکی از بزرگ‌ترین و پرارزش‌ترین دارایی‌های یکپارچه کشور محسوب می‌شود که وارد نیمه دوم عمر خود شده و طبیعتا نگهداشت تولید آن بسیار حائز اهمیت است.
مدیرعامل شرکت نفت و گاز پارس ادامه داد: واضح است که برای انجام وظایف محوله با محدودیت‌های فنی و مالی مواجه خواهیم شد، اما باید این محدودیت‌ها را با خلاقیت نیروی انسانی جبران کنیم و جایگاه و هویت این شرکت را ارتقا بخشیم.
وی تکمیل طرح‌های موسوم به ۳۵ماهه را از حیث افزایش ظرفیت تولید گاز حائز اهمیت خواند و گفت: اجرای طرح فشارافزایی میدان مشترک پارس جنوبی و دیگر طرح‌های توسعه‌ای نیز با جدیت دنبال خواهد شد.
در ادامه این نشست، سلمان خزائی، معاون پیشین عملیات و پشتیبانی شرکت نفت و گاز پارس ضمن عرض تبریک به سرپرست جدید این معاونت، درباره اقدامات موثر صورت‌گرفته در حوزه منابع انسانی در دوره تصدی این مسوولیت توضیحاتی ارائه داد و گفت: در دو سال اخیر گسترده‌ترین تعمیرات اساسی در سکوهای 37گانه دریایی میدان مشترک پارس جنوبی انجام شد که از جمله آنها می‌توان به تعویض 14 دستگاه ولو 23 تنی، تعویض بندها، هم‌فشارسازی چاه‌ها در 5 سکوی گازی و… اشاره کرد.
سیدمحی‌الدین جعفری، معاون پیشین طرح‌های توسعه‌ای شرکت نفت و گاز پارس نیز در ادامه این نشست ضمن آرزوی موفقیت برای مدیران جدید مجموعه، موفقیت‌های حاصل شده در این بخش را مرهون همکاری‌ها و تلاش‌های مجریان، مدیران ستادی و کارکنان این شرکت عنوان کرد.
محمدحسن خجسته‌فر، مدیر پیشین مهندسی و ساختمان شرکت نفت و گاز پارس در ادامه این آیین، ضمن عرض تبریک به معاونین و مدیران جدید این شرکت، با بیان اینکه نفت و گاز پارس به عنوان نماد بالندگی شرکت ملی نفت ایران و وزارت نفت شناخته می‌شود، از حمایت بدون چشم‌داشت و حل و فصل مسائل مربوط به طرح‌ها توسط همکاران خود در مدیریت مهندسی و ساختمان قدردانی کرد.
عباس روحی، مدیر پیشین مهندسی نفت و گاز نیز به اقدامات انجام شده در دوره تصدی این مسوولیت اشاره کرد و ضمن قدردانی از تلاش‌های همکاران این مجموعه، اجرایی شدن طرح ملی حفاری چاه‌های درون میدانی پارس جنوبی را از فعالیت‌های این بخش عنوان کرد.
حمیدرضا مسعودی، سرپرست جدید معاونت طرح‌های توسعه‌ای شرکت نفت و گاز پارس نیز از تلاش‌های سیدمحی‌الدین جعفری در دوره تصدی این مسوولیت قدردانی و ابراز امیدواری کرد اهداف و مأموریت‌های بزرگ شرکت با توجه به فعالیت‌های گسترده خشکی و دریایی در بخش بالادستی دنبال شود.
شهاب گرامی، سرپرست مدیریت مهندسی نفت و گاز شرکت نفت و گاز پارس نیز در این نشست با اشاره به حضور شرکت‌های تراز اول دنیا در آن سوی میدان مشترک پارس جنوبی در قطر گفت: متخصصین صنعت نفت با وجود شرایط سخت تحریمی توانسته‌اند در رقابت با شرکت‌های بزرگ دنیا، این میدان مشترک را در بخش ایرانی به توسعه و تولید برسانند.
وی بر اجرای اصول مدیریت مخزن در راهبری این میدان بزرگ تأکید کرد و ابراز امیدواری کرد با بکارگیری این اصول، مسیر کاهش ناترازی گاز در کشور همواره شود.
همچنین سپهدار عباس زاده، سرپرست معاونت عملیات و پشتیبانی شرکت نفت و گاز پارس ضمن قدردانی از تلاش‌های معاونت پیشین، ابراز امیدواری کرد با همکاری و بکارگیری توان متخصصین و نیروهای عملیاتی توانمند شرکت، مسوولیت‌های این حوزه به خصوص در زمستان سال جاری به نحو احسن انجام شود.
محمدرضا چلیپا، سرپرست جدید مدیریت مهندسی و ساختمان نیز در پایان با بیان اینکه شرکت نفت و گاز پارس با دو دهه سابقه فعالیت، به بلوغ رسیده است، اظهار کرد: پس از خروج شرکت‌های خارجی از توسعه میدان مشترک پارس جنوبی، هزاران تجربه جدید توسط نیروهای داخلی کسب شده و در آینده نیز تجارب جدیدی کسب خواهد شد و امیدواریم با حداکثر انرژی و توانایی، فعالیت‌های مرتبط با این بخش را پیش برده و به اهداف تعریف شده برای سازمان نائل شویم.
انتهای‌پیام/
آژانس خلاقیت کوانتا