به گزارش پول نیوز ، سال 1404 با تغییرات قابل توجهی در حقوق و مزایای کارگران در ایران آغاز شده است. مصوبه شورای عالی کار، حداقل حقوق کارگران 1404 را با افزایش 45 درصدی به مبلغ 103,909,680 ریال تعیین کرده است. این تغییرات نشان دهنده تلاش ها برای بهبود معیشت کارگران و رفع چالش های اقتصادی موجود است.
جدول حقوق 1404
جدول حقوق 1404 به شرح زیر است:
| جدول افزایش حقوق کارگران ۱۴۰۴ | ||
| آیتم | سال ۱۴۰۳ | سال ۱۴۰۴ |
| حداقل حقوق پایه | 71،000،000 ریال | 103،909،680 ریال |
| حداقل مزد روزانه | 2،388،000 ریال | 3،463،656 ریال |
| مزد هر ساعت کاری | 325,888 ریال | 472.531 ریال |
| مزد هر ساعت اضافه کاری | 469.607 ریال | 661،544 ریال |
| حق مسکن | 9،000،000 ریال | 9،000,000 ریال |
| حق خواربار (بن کارگری) | 14،000،000 ریال | 22،000،000 ریال |
| پایه سنوات (ماهیانه) | 2،100،000 ریال | 2،820،000 ریال |
| حق اولاد (یک فرزند) | 7,166,184 ریال | 10.390.968 ریال |
| حق اولاد (دو فرزند) | 14,332,368 ریال | 20.781.936 ریال |
| حق تاهل | 5,000,000 ریال | 5,000,000 ریال |
| حداقل دریافتی کارگر متاهل با دو فرزند بدون سابقه | 116،000,000 ریال | 160،691،616 ریال |
| حداقل دریافتی کارگر متاهل بدون فرزند بدون سابقه | 99،000,000 ریال | 139،909،680 ریال |
| حداقل دریافتی کارگر مجرد بدون سابقه | 94،000,000 ریال | 134،909,680 ریال |
جزئیات افزایش حقوق 1404
جدول زیر نمای کلی از حقوق کارگران در سال 1404 را ارائه می دهد:
- دستمزد روزانه 3,463,656 ریال
- حقوق ماهانه 103,909,680 ریال
- حق مسکن 9,000,000 ریال
- بن خوار و بار 22,000,000 ریال
- پایه سنوات ماهانه 2,820,000 ریال
- حق اولاد برای هر فرزند 10,390,968 ریال
- حق تاهل 5,000,000 ریال
این نکته قابل توجه است که حقوق ماهانه کارگران از 71,661,840 ریال به 103,909,680 ریال افزایش یافته و حداقل دستمزد روزانه نیز به 3,463,656 ریال رسیده است.
جزئیات حق مسکن و تاهل
شورای عالی کار تصمیمی در خصوص افزایش هزینه مسکن نداشته و مبلغ حق مسکن کارگران همچنان 9,000,000 ریال باقی مانده است. به حق تاهل که اولین بار در سال 1403 تصویب شده بود، برای همه کارگران متاهل، چه مرد و چه زن، بدون تغییر مبلغ 5,000,000 ریال اختصاص یافته است. همچنین، بن خوار و بار از 1,400,000 تومان به 2,200,000 تومان رسیده که نشان دهنده افزایش 57 درصدی است.
حق اولاد و پایه سنوات
حق اولاد برای هر فرزند به 10,390,968 ریال افزایش یافته و مبلغ پایه سنوات از 210,000 تومان به 282,000 تومان رسیده که معادل رشد 34 درصدی است.
حداقل دریافتی کارگران
با این تغییرات، حداقل دریافتی کارگران متاهل با دو فرزند به 16,351,000 تومان در سال 1404 افزایش یافته که نشان دهنده رشد 41 درصدی است. همچنین حداقل دریافتی کارگران متاهل بدون فرزند از 9,900,000 تومان به 13,909,000 تومان افزایش یافته که 40 درصد افزایش داشته است. برای کارگران مجرد نیز، حداقل دریافتی از 9,400,000 تومان به 13,400,000 تومان رسیده که نشان دهنده رشد 43 درصدی است.
افزایش حقوق بازنشستگان
از دیگر تغییرات مهم در سال 1404، افزایش حقوق بازنشستگان است. طبق قانون بودجه، بیمه شدگان مشمول صندوق بازنشستگی کشوری و سایر صندوق های مرتبط در سال جدید به میزان 10,800,000 ریال افزایش حقوق خواهند داشت. این اقدام نشان دهنده توجه دولت به وضعیت معیشتی بازنشستگان و تلاش برای بهبود کیفیت زندگی آن ها است.
افزایش بیمه بیکاری
سوالی که برای بسیاری از کارگران مطرح است این است که آیا افزایش حقوق 1404 شامل بیمه بیکاری نیز می شود؟ طبق ماده 7 قانون بیمه بیکاری، مقرری بیمه بیکاری برابر با 55 درصد حقوق پایه اداره کار است. اگر افزایش سالانه حقوق از 55 درصد بالاتر باشد، این افزایش به بیمه بیکاری هم تعلق می گیرد. بنابراین، کارگران می توانند انتظار داشته باشند که بیمه بیکاری آن ها نیز با توجه به افزایش حقوق، تعدیل شود.
جمع بندی
در این مقاله به بررسی حقوق کارگران در سال 1404 پرداختیم. تغییرات چشمگیری در حقوق و مزایای کارگران مشاهده می شود که نشان دهنده تلاش های دولت برای ارتقای معیشت خانوارها و تامین عدالت اجتماعی است. این اقدامات می تواند بهبود معیشت کارگران و تقویت بخش تولید را به دنبال داشته باشد.
این افزایش ها به عنوان یک گام مثبت در راستای حمایت از مشاغل و کارگران در جامعه ایران تلقی می شود و امید می رود که استمرار داشته و اثرات مثبت آن در زندگی روزمره کارگران مشهود باشد.
سایت تدبیر، به روز ترین اطلاعات حسابداری را دارد. می توانید از این سایت به عنوان منبع حسابداری استفاده کنید.
آژانس خلاقیت کوانتا