پول‌نیوز - دکتر مصطفی سالاری در همایش سراسری مدیران این سازمان با عنوان" بررسی عملکرد ۵ ماهه اول سال و تشریح راهبردها و برنامه‌های سازمان تا پایان سال ۹۸" افزود: ماهانه ۹۲۰۰ تا ۹۳۰۰ میلیارد تومان هزینه ثابت داریم و آنچه وصول داریم ۸۲۰۰ میلیارد تومان است. یعنی ماهی ۱۰۰۰ میلیارد تومان بر اساس وصول حق بیمه کسری داریم و باید از سایر منابع وصول کنیم.

به گزارش گروه بانک و بیمه پول‌نیوز، وی گفت: وصول مطالبات از دولت با توجه به ظرفیتهای قانون بودجه و سایر امکانات پیگیری می شود. وصول مطالبات از کارگاهها نیز باید همراه با تدبیر باشد. ساماندهی شستا نیز یکی دیگر از برنامه های مهم این سازمان است.

سالاری: برای به روز کردن مطالبات مراکز درمانی با وزارت بهداشت همکاری می کنیم

دکتر سالاری در خصوص فروش املاک مازاد این سازمان گفت: نحوه واگذاری این املاک با هماهنگی وزرای تعاون، کار و رفاه اجتماعی و کشور در حال پیگیری است. درباره املاک مازاد در صورتی که تغییر کاربری منجر به افزایش ارزش املاک شود این کار با همکاری وزارت کشور و استانداری‌ها صورت خواهد گرفت .

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی، شناسایی مدیران آینده را موضوع مهمی برای سازمان دانست و گفت: باید لیست همکاران شایسته برای تصدی مسئولیت ها داشته باشیم و افراد شایسته را برای مدیریت انتخاب کنیم. در ورود افراد به سیستم و جذب نیرو باید بازنگری کنیم و مبنای عادلانه‌ای برای این کار اتخاذ می‌کنیم.

دکتر سالاری گفت: درخصوص پزشک و پرستار که کسری نیرو وجود دارد جذب نیرو خواهیم داشت، اما جذب بدون ضابطه نیرو نخواهیم داشت.

وی افزود: برای پرداخت به روز مطالبات مراکز درمانی طرف قرارداد برنامه داریم و پرداخت به روز برای مراکز درمانی که از سامانه نسخه الکترونیک استفاده کنند، انجام خواهد شد. این کار برای توسعه سامانه نسخه الکترونیک که مورد تاکید ریاست محترم جمهور و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی نیز است، موثر خواهد بود.

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی، تسریع در تنقیح و تجمیع بخشنامه‌ها را از دیگر فعالیت های مهم این سازمان عنوان کرد و گفت: این موضوع بسیارمهم است و باید با کیفیت بالاتر و سرعت بیشتر انجام شود. در تحقق این امر، دیدگاههای شرکای اجتماعی اخذ شود و مورد توجه قرار گیرد.

دکتر سالاری درباره بیمه های حمایتی نیز گفت: حوزه بیمه‌های حمایتی حتما کنترل شود که افراد من غیرحق خارج شوند و تعهدات سازمان در بیمه‌های حمایتی افزایش پیدا نکند بلکه واجدان شرایط بویژه کارگران ساختمانی جایگزین شوند.

وی ادامه داد: هلدینگ درمان سازمان تامین اجتماعی مورد بررسی قرار گرفت. معاونت درمان این سازمان می تواند نقش نظارتی و خرید خدمات را ایفا کند و هلدینگ درمان باید بازوی اجرایی معاونت درمان باشد.

مدیرعامل سازمان تامین اجتماعی خاطرنشان کرد: حدود ۷۰ تا ۸۰ درصد هزینه‌های سازمان قابل صرفه جویی نیست اما در حدود ۲۰ درصد باقی‌مانده باید تلاش کنیم و صرفه جویی را همیشه در رفتار خود مورد توجه داشته باشیم.

دکتر سالاری تصریح کرد: توسعه فن آوری اطلاعات و خدمات غیرحضوری از مسائل مهم سازمان تامین اجتماعی است که باید مورد توجه بیشتر باشد.