پنجشنبه، ۲۱ آبان ۱۴۰۵
تهران: ۹°C
تلویزیون پولنیوز
زمان مطالعه: ۳ دقیقه
به گزارش گروه بانک و بیمه پول نیوز، مراسم افتتاحيه آموزش مجازي بانك ايران زمين با حضور رئيس هيات مديره، مديرعامل، نايب رئيس و اعضاي هيات مديره، مدير شعب استان ها، مدير سرمايه انساني، مدير آموزش و مدير روابط عمومي در ساختمان شماره دو برگزار شد .
علي آعبداله، رئيس هيأت مديره ضمن تاكيد بر تقويت فصل مشترك آموزش بدنه بانكي، گسترش دامنه متوسط آموزش را در تمام استان ها امري واجب دانست و افزود: بايد برنامه ريزي صورت پذيرد تا همه استان ها به صورت يكسان آموزش ببينند. رئيس هيات مديره خاطرنشان كرد: آموزش مجازي به شما اين فرصت را خواهد داد و بايد سرمايه گذاري بيشتري در اين بخش صورت گيرد.
وي در انتها با تاكيد بر اهميت آموزش همكاران از مديران شعب استان ها خواست بر آموزش همكاران اصرار و پافشاري كنند.
در ادامه برگزاري اين مراسم عبدالمجيد پورسعيد، مديرعامل بانك ايران زمين ضمن تشكر و قدرداني از همكاري و كار تيمي مديريت هاي آموزش و انفورماتيك كه اين امكان را فراهم كردند تا همكاران بتوانند بدون ترك كردن محل كار و استان خود، از امكانات آموزشي استفاده كنند، گفت: بهره برداري صحيح از اين امكانات، سطح علمي، تخصصي و مهارت هاي همكاران را ارتقا مي دهد.
وي تاكيد كرد: بنده آموزش را بسيار واجد اهميت مي دانم چون با آموزش، تخصص و مهارت هاي همكاران براي بهتر انجام دادن فعاليت هاي شان فراهم مي شود و در عين حال يك انگيزه بسيار خوبي براي همكاران خواهد بود. زيرا فردي كه در سازماني كه آن سازمان به آموزش اهميت مي دهد، كار مي كند و آن شخص از نظر سطح سواد، دانش و مهارت رشد كند، انگيزه پيدا مي كند و مي تواند با آميزه اين انگيزه، تخصص و مهارت، مجموعه را براي رسيدن به اهداف كمك كند.
پورسعيد افزود: انتظار دارم كه با برنامه ريزي در آموزش و همكاري و مشاركت فعال در استان ها و در ساير مديريت ها و شعب، بهره برداري كامل و همه جانبه انجام بگيرد و در عين حال همكاران كمك كنند تا نتايج مورد نظر حاصل شود.
بعد از سخنان مديرعامل، مجيد شايسته نايب رئيس هيأت مديره گفت: آموزش، سرمايه گذاري بلند مدت است و در طولاني مدت بهره لازم را خواهد داشت.
وي افزود: با كمك مديرعامل بانك، بخش فناوري اطلاعات و آموزش اين امر عملي شد.
شايسته تاكيد كرد: براي آموزش همكاران از استادان مجرب دعوت شود و كار گروهي را در بين همكاران تقويت كنيم.
در اين مراسم هادي قديمي عضو هيات مديره و معاون برنامه ريزي و سرمايه انساني گفت: در حال حاضر براي ارتقاي شغلي همكاران شرايطي فراهم شده است كه هر فرد در استان خود قبل از انجام مصاحبه در كميته انتصابات، بتواند آزمون سطح علمي بدهد. از اين رو در اولين گام از كليه بدنه مديريت ها سوالات تخصصي جمع آوري شد و يك بانك اطلاعاتي از سوالات واحدهاي مختلف جمع آوري و طراحي شد. علاوه بر آن همكاران در مديريت آموزش سوالاتي در خصوص بخشنامه ها و دستورالعمل ها و مجموعه دروس بانكي جمع آوري و مهيا كرده اند كه همكاران آزمون را به صورت مجازي انجام بدهند.
در مراسم افتتاحيه آموزش مجازي سراسري كاركنان اصغر اميرشكري مدير آموزش ضمن بيان عملكرد آموزش در اين مدت گفت: با تلاش همكاران توانستيم استان هايي را كه در بحث آموزش با مشكل رو به رو بودند را از طريق سيستم مجازي تقويت كنيم و به صورت كلي در تمامي استان ها راه اندازي كنيم.
وي افزود: تمامي مراحل ساخت و برنامه ريزي سيستم آموزش مجازي از ابتدا تا انتها توسط همكاران در خود بانك انجام و اجرا شده است.
در اين مراسم مديران استان هاي اصفهان و كهكيلويه و بويراحمد، مازنداران و سمنان، آذربايجان شرقي، خراسان جنوبي، خراسان رضوي و شمالي، فارس و بوشهر، كرمان، البرز، گلستان و استان هاي غرب كشور به صورت مجازي در مراسم حضور داشتند و با مديران گفتگو كردند.
نظرات
هنوز نظری ثبت نشده است. اولین نفر باشید.
نظر شما