پول نیوز - معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: سهم مزد در هزینه تولید از 13.2 درصد در سال 1376 به 5.7 درصد در سال 1390 تقلیل یافته است.

به گزارش گروه کار و تعاون پول نیوز، حسن هفده تن در همایش مزد و بهره وری که در مجموعه تلاش در حال برگزاری است، افزود: ساختار مزد باید به گونه ای تغییر کند که موجب ارتقای بهره وری و خلاقیت در محیط کار شود.

وی با تاکید بر این که منابع انسانی پایه های اصلی ثروت کشور هستند، افزود: ژاپن فقط دو درصد ثروت منابع طبیعی دارد و 80 درصد ثروت این کشور را سرمایه های انسانی به خود اختصاص می دهد.

هفده تن با بیان این که مهمترین بازده سرمایه انسانی اعتماد به نیروی کار است، جزیره ای عمل کردن در بعد ملی را علت محقق نشدن 2.5 درصد از رشد اقتصادی 8 درصدی از منابع نیروی کار عنوان کرد.

وی تاکید کرد اصلاح دستمزد باید به همراه ارتقای حمایت های پزشکی، ساماندهی مسکن نیروی کار و مشکلات تغذیه ای باشد.

معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به تحقیقی که درخصوص رشد بهره وری در کشورهای دیگر انجام شده است، گفت: مهمترین مولفه بهره وری ارتقای تغذیه کارگران بوده که این امر موجب 30 درصد افزایش درآمد سرانه در اقتصاد برخی از کشورها شده است.

وی با بیان این که طرح طبقه بندی مشاغل، پیوند مناسبی با ایجاد انگیزه در نیروی کار دارد، افزود: این طرح باید جایگزین طرح طبقه بندی مشاغل کنونی در بنگاهها شود.

هفده تن تاثیر بهره وری نیروی کار در کاهش هزینه تولید را به مراتب بیشتر از تاثیر کاهش نرخ سود بانکی دانست و افزود: هم اکنون 21.2 درصد شاغلان کمتر از 100 هزار تومان، 60.1 درصد کمتر از 600 هزارتومان، 86.3 درصد کمتر از 750 هزار تومان و 13.7 درصد بیش از 750 هزار تومان دریافت می کنند.

به گفته وی در پژوهشی که در خصوص مزد سال 1393 انجام شد، 53.4 درصد معادل نرخ تورم و 29.7 درصد خواستار افرایش دستمزد بیش از نرخ تورم بودند.

هفده تن تاکید کرد اقتصادد کشور باید از حالت رکود خارج شود، به عبارتی اقتصاد را مقاومتی کنیم و آن را برای تسهیل ورود به بازارهای جهانی فراهم سازیم.

وی با بیان این که در سالهای اخیر عوامل غیرمزدی در هزینه تولید رشد چشمگیری داشته است، افزود: سهم مزد در اقتصاد صنعتی بیش از 60 درصد است و این موضوع رابطه زیادی با سهم بهره وری دارد.

هفده تن به با اشاره به اینکه سیاست های مزدی در ایران منجر به پس انداز نمی شود و رشد تورم بر سبد هزینه کارگری پیشی داشته است، افزود: حمایت را باید از دوش کارفرمایان برداریم و بر عهده حمایت های اجتماعی دولت بیندازیم.

وی معتقد است در فرایند فاز دوم هدفمندی یارانه ها، حمایت های اجتماعی باید افزایش یابد و اقتصاد از خام فروشی و رانت خواری که هزینه تولید را افزایش می دهد، بپرهیزد.

معاون روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان این که سیاست های مالیاتی در اقتصاد پیشرفته می تواند منجر به خلق ارزش و ثروت شود، افزود: در همزمانی با اجرای فاز دوم یارانه ها می توانیم مزد را به سمت عادلانه تر کردن سوق دهیم.

هفده تن در پایان تاکید کرد یارانه باید در بهینه سازی مصرف انرژی، افزایش بهداشت جامعه، ارتقای مهارت سوق یابد و شاخص فلاکت در دهک های پایین مزد به سمت پس انداز هدایت شود.